Kosa kata utama dengan sebutan IPA, definisi, contoh ayat, dan kuiz interaktif.
Dalam konteks: penilaian prestasi; merujuk kepada semakan berkala yang dilakukan oleh syarikat terhadap prestasi kerja pekerja.
Dalam konteks: penilaian kendiri; merujuk kepada penilaian yang dilakukan oleh pekerja terhadap prestasi kerja mereka sendiri.
Dalam konteks: pencapaian; merujuk kepada kejayaan yang diperoleh dalam pekerjaan.
Dalam konteks: membanggakan / mengagumkan; menggambarkan prestasi yang sangat cemerlang.
Dalam konteks: kenaikan pangkat; merujuk kepada peningkatan jawatan atau pangkat.
Dalam konteks: penambahbaikan / kemajuan; merujuk kepada bahagian yang perlu ditingkatkan atau diperbaiki lagi.
Dalam konteks: Kesedaran diri, iaitu kefahaman tentang kekuatan dan kelemahan diri sendiri.
Dalam konteks: Bermotivasi, iaitu mempunyai keinginan yang kuat untuk melakukan sesuatu.
Dalam konteks: Yakin, iaitu berasa pasti dengan keupayaan diri sendiri.
Dalam konteks: Kepimpinan, iaitu keupayaan untuk memimpin pasukan atau projek.
Frasa dengan label jenis, definisi dwibahasa, nota penggunaan, dan contoh ayat.
To take a seat to have a discussion or rest.
Duduk (untuk berbincang atau berehat)
To happen soon or be scheduled to occur.
Akan berlaku, akan datang
Away from work with permission (vacation, sick leave, etc.).
Sedang bercuti
The ability to use one's time effectively or productively.
Pengurusan masa
Specific aspects of performance that need to be better.
Perkara yang perlu ditambah baik
A formal assessment in which a manager evaluates an employee's work performance and provides feedback.
Penilaian prestasi / Penilaian pekerja
A planned set of activities that people carry out over a period of time in order to achieve a specific business or marketing goal.
Kempen (pemasaran) / Projek