Use of AI in job interviews on the rise – but UK recruiters say they can spot the cheats채용 면접에서 AI 사용 증가——하지만 영국 채용 담당자들은 부정행위를 간파할 수 있다고 말한다
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EN: The present perfect tense ('have reached') is formed with 'have/has' + past participle. It is used here to connect a past event or trend directly to the present moment, emphasizing the current state of a new record.
한국어: 현재완료형(have reached)은 'have/has + 과거분사'로 구성됩니다. 여기서는 과거의 추세와 현재 상태를 연결하여 '사상 최고치를 기록했다'는 결과가 현재에 미치는 영향을 강조합니다.
Housing prices have reached an all-time high this year.
주택 가격이 올해 사상 최고치를 기록했습니다.
EN: Prepositional phrases ('of cheating', 'by graduates', 'in job interviews') stack together to post-modify the head noun 'Reports', adding layers of detail about what kind of reports, done by whom, and where.
한국어: 전치사구(of cheating, by graduates, in job interviews)가 겹겹이 쌓여 후위 수식어로 기능하며, 핵심 명사 'Reports(신고)'의 내용, 대상, 발생 장소를 자세히 설명합니다.
Complaints of noise by residents in the neighborhood were investigated.
그 지역 주민들이 제기한 소음 민원이 조사되었습니다.
EN: In the UK, large employers heavily rely on standardized 'graduate schemes', involving multiple stages of online assessments and video interviews. The sudden surge of generative AI tools has significantly disrupted this traditional recruiting pipeline.
한국어: 영국에서 대기업이 신입 졸업생을 채용할 때는 일반적으로 엄격한 "졸업생 채용 프로그램(graduate schemes)"에 의존하며, 그 과정에는 여러 차례의 온라인 시험과 화상 면접이 포함됩니다. 생성형 인공지능(AI)의 보급은 이러한 전통적인 온라인 선발 방식에 전례 없는 도전을 안겨주고 있습니다.
EN: A non-defining relative clause begins with 'which' (or 'who') preceded by a comma. It adds extra, non-essential information about the preceding noun phrase and cannot use 'that'.
한국어: 비제한적 관계절: 쉼표로 이끌리며 "which"(또는 "who")를 사용하여 앞의 선행사를 수식하고, 필수적인 한정 정보가 아닌 추가적인 보충 정보를 제공하며, "that"으로 바꿀 수 없습니다.
The company, which was founded in 2010, has over 500 employees.
2010년에 설립된 이 회사는 500명 이상의 직원을 두고 있습니다.
EN: In British English, 'graduate employers' uses the noun 'graduate' as an adjunct modifier (a noun acting like an adjective) to specify employers who recruit university graduates.
한국어: 명사의 수식어 전환: 여기서 "graduate"(졸업생)는 명사 수식어로 "employers" 앞에 놓여, 대학 졸업생을 채용하는 기업이나 고용주를 특별히 지칭합니다.
Many graduate schemes open their applications in autumn.
신입 졸업생을 위한 많은 교육 프로그램이 가을에 지원을 시작합니다.
EN: In the UK job market, 'graduate employers' refers specifically to organizations running formal graduate training schemes or recruitment pipelines for fresh university leavers.
한국어: 영국 취업 시장에서 'graduate employers'(졸업생 고용주)는 공식적인 신규 대졸 인재 양성 프로그램(graduate schemes)이나 전용 채용 경로를 갖춘 대기업과 기관을 특별히 지칭합니다.
EN: The prepositional phrase 'According to...' is used to cite an external source of information or data, setting the factual background at the start of a sentence.
한국어: 전치사구 'According to...'(~에 따르면)는 종종 문장 앞에 놓여 외부 자료, 조사 또는 권위 있는 출처를 인용하여 객관적인 사실 근거를 확립하는 데 사용됩니다.
According to the report, renewable energy usage increased significantly this year.
그 보고서에 따르면, 올해 재생 에너지 사용량이 크게 증가했습니다.
EN: 'Compared with...' (or 'compared to...') is a participial phrase used to make a comparison, contrasting one figure, statistic, or situation against another.
한국어: 'Compared with...'(~와 비교하여)는 분사구로, 두 데이터, 비율 또는 상황을 대조하기 위해 문장 끝에 자주 사용됩니다.
Profits rose by 10 percent, compared with a 5 percent drop last quarter.
이익은 10% 증가했지만, 대조적으로 지난 분기에는 5% 감소했습니다.
EN: Superlative Adjective: 'The most common' is used to describe the highest degree of a quality ('common') among three or more items. For multi-syllable adjectives like 'common', we form the superlative by placing 'most' in front, usually preceded by the definite article 'the'.
한국어: 최상급 형용사: 'the most common'(가장 흔한)은 셋 이상 중에서 정도가 가장 높은 것을 나타내는 데 사용된다. 'common'과 같은 2음절 형용사는 보통 앞에 'most'를 붙여 최상급을 만들며, 그 앞에는 보통 정관사 'the'가 온다.
The most effective method is regular practice.
가장 효과적인 방법은 규칙적으로 연습하는 것이다.
EN: Prepositional Phrases as Post-modifiers: In this sentence, 'of AI' modifies 'use', and 'during interviews and online tests' specifies the timeframe for that use. Prepositional phrases frequently act like adjectives or adverbs to add essential details to a noun phrase.
한국어: 전치사구가 후치 수식어로 기능: 이 문장에서 'of AI'는 명사 'use'(사용)를 수식하고, 'during interviews and online tests'는 그 행위가 발생하는 시간적 장면을 구체적으로 설명한다. 전치사구는 종종 명사 뒤에 위치하여 형용사나 부사처럼 세부 정보를 보충한다.
The rapid growth of technology during the last decade changed our lives.
지난 10년간 기술의 빠른 발전은 우리의 삶을 바꾸었다.
EN: With the rise of generative AI tools like ChatGPT, UK employers and recruitment agencies have become increasingly vigilant about unapproved AI assistance during remote hiring rounds, treating unauthorized use as a breach of academic or professional integrity.
한국어: ChatGPT와 같은 생성형 인공지능 도구의 보급으로 영국 고용주와 채용 기관은 원격 채용 선발 과정에서 승인되지 않은 AI 사용에 점점 더 경계하고 있으며, 이러한 행위를 학문적 또는 직업적 정직성을 위반하는 부정 행위로 간주합니다.
EN: A non-defining relative clause (introduced by 'who') provides extra, non-essential information about a noun (Chris Morrow). It is separated by commas.
한국어: 비제한적 관계절('who'로 이끌림)은 선행사(여기서는 고유명사 크리스 모로)에 부가 정보를 제공하며, 앞뒤를 쉼표로 구분해야 합니다. 생략해도 주요 문장의 의미 완전성에는 영향을 미치지 않습니다.
David, who teaches history at the college, published a new book.
대학에서 역사를 가르치는 데이비드는 새 책을 출판했습니다.
EN: Gerund phrase as subject of a clause: 'cheating with AI' functions as the subject inside the reported clause, followed by the linking verb 'is' and adjective 'easy'.
한국어: 동명사구가 주어로 쓰일 때: 'cheating with AI'는 명사절에서 주어 역할을 하며, 뒤에 단수 계사 동사 'is'와 형용사 'easy'가 와서 'AI를 사용한 부정 행위라는 것은…'을 나타냅니다.
Speaking in public is difficult for many people.
대중 연설은 많은 사람에게 어렵습니다.
EN: In the UK job market, remote and automated assessments have become standard for graduate recruitment since the COVID-19 pandemic. However, the rise of generative AI tools like ChatGPT has sparked major concerns among UK employers about authenticity in virtual interviews.
한국어: 영국 고용 시장에서 팬데믹 이후 원격 온라인 면접과 평가가 대졸 신입 채용의 표준 절차가 되었다. 그러나 생성형 AI(예: ChatGPT)의 보급으로 영국 고용주들은 온라인 구직자의 진위성과 정직성에 대해 높은 우려를 갖게 되었다.
EN: The conjunction 'that' introduces a noun clause functioning as the direct object of reporting verbs like 'explain', 'say', or 'think'.
한국어: 접속사 'that'은 명사절을 이끌며, 여기서는 전달 동사(예: explain, say, think)의 목적어로 기능하여 화자가 설명하는 구체적인 내용을 나타낸다.
She mentioned that the meeting was postponed.
그녀는 회의가 연기되었다고 말했다.
EN: The sensory verb 'sound' followed by 'like' can take a full clause (subject + verb) or a noun phrase to express an impression or resemblance.
한국어: 지각 동사 'sound' 뒤에 'like'가 오며, 그 뒤에는 명사구 또는 완전한 절(주어 + 동사)이 올 수 있고, 어떤 것이 주는 청각적 인상이나 느낌 '~처럼 들리다'를 표현한다.
It sounds like you had a very busy day.
아주 바쁜 하루를 보낸 것처럼 들리네요.
EN: With the rise of generative AI, remote job interviews increasingly face candidates using real-time assistance. Interviewers often look for unnatural speech cadence, lack of eye contact, or a 'reading' tone as red flags.
한국어: 생성형 AI의 보급으로 원격 화상 면접에서 지원자가 즉시 AI의 도움을 받는 경우가 흔해졌습니다. 면접관은 부자연스러운 억양, 눈맞춤 부족, 또는 '대본을 읽는 듯한' 어조를 특히 주의하며 이를 부정행위의 징후로 간주합니다.
EN: The sentence uses an adverbial clause of time introduced by 'When' ('When this happens') paired with the simple present tense to describe habitual actions or repeated real-world cause-and-effect scenarios (Zero Conditional type meaning).
When the bell rings, students usually pack their bags.
종이 울릴 때마다 학생들은 보통 가방을 챙깁니다.
EN: 'Because' introduces an adverbial clause of reason, followed by an omitted 'that' before the noun clause ('[that] it is cheating') acting as the object of 'believe'.
한국어: 접속사 'because'가 이유 부사절을 이끌며, 그 내부의 동사 'believe' 뒤에는 접속사 'that'이 생략되어 명사절('[that] it is cheating')이 목적어로 이끌립니다.
She stayed home because she felt she was getting sick.
그녀는 병이 날 것 같다고 느껴서 집에 머물렀습니다.
EN: With the rise of generative AI, recruitment processes in the UK and globally face new integrity challenges. Many employers have a zero-tolerance policy for using undisclosed AI assistance during live video interviews, viewing it as professional dishonesty.
한국어: 생성형 AI의 보급에 따라 영국 및 전 세계의 채용 과정이 진실성의 시험대에 올랐습니다. 많은 고용주가 원격 온라인 면접에서 몰래 AI 지원을 사용하는 것에 대해 무관용 태도를 취하며, 이를 전문적 진실성이 결여된 기만 행위로 간주합니다.
IPA 발음, 정의, 예문, 인터랙티브 퀴즈가 포함된 핵심 단어입니다.
유형 태그, 이중 언어 정의, 사용 설명, 예문이 포함된 구문입니다.
To increase to a level that has never been achieved before.
사상 최고치를 경신하다, 전례 없는 수준에 도달하다
A business that finds suitable workers for employers and jobs for job seekers.
인력 중개 기관, 헤드헌팅 회사
A formal meeting in which an applicant is asked questions to determine their suitability for employment.
취업 면접, 구직 면접
An investigation or study conducted once every year to gather information or opinions.
연례 조사